华电四川公司：围绕发展抓党建 抓好党建促发展

　　近年来，华电四川公司党组围绕生产经营，服务改革发展稳定大局，致力于基层党建工作的探索和实践，充分发挥党组织政治优势，找准了党建工作与中心工作的最佳结合点，推动企业各项工作全面发展。公司荣获中央企业“抗震救灾先进集体”、“首批思想政治工作先进单位”和“党建思想政治工作研究先进集体”、四川省及华电集团公司“四好领导班子先进集体”、“先进基层党组织”等多项荣誉称号。

　　一、抓好“四个到位”，严格落实党建工作责任制

　　一是重视领导到位。公司党组高度重视党建工作，坚持每年年初召开党建工作会议，总结工作，分析形势，安排部署年度重点工作，做到了党建工作与企业安全生产和经营管理同安排、同部署、同检查、同考核。定期召开党组扩大会议和政工例会，专题研究讨论党建工作。每年召开两次党建和思想政治工作研讨会，认真分析党建工作面临的新情况、新任务和新课题，研讨改进工作的思路、措施和办法，增强了党建工作的针对性和实效性。

　　二是责任落实到位。认真贯彻落实华电集团公司《基层党委工作条例》和《基层党支部工作条例》，制定了《华电四川公司党组党建工作责任制实施意见》，明确了各级党组织负责人的职责，做到了一级抓一级，层层抓落实，形成了责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制。大力倡导“抓好党建是本职，抓不好党建是失职”的理念，将基层党建工作情况纳入党政领导班子和领导干部考核评价体系，进一步强化“一岗双责”，做到党的建设与企业生产经营工作良性互动。

　　三是检查指导到位。针对各单位党建工作的不同情况，公司党组加强分类指导，党组成员积极深入基层企业调研指导，帮助定措施，靠前抓落实，确保出成效。在逐级部署、逐级考评的基础上，每半年组织开展一次基层党建工作交叉检查，每年年底进行全面检查，并将检查结果在公司系统范围内通报，帮助基层企业查找差距、总结成绩、推广经验，营造了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，形成了各单位党建工作齐头并进的良好局面。

　　四是考核评价到位。公司制定了《基层党组织责任目标管理办法》、《基层党组织工作目标考核内容和考评标准》、《“两优一先”评比表彰管理办法》等制度，对领导班子建设、党支部建设、党员教育管理、思想政治工作和精神文明建设、党风廉政建设、群众工作等61项内容提出了明确要求，定期进行检查考评，使各级基层党组织标准化建设逐步走上了制度化、规范化的轨道。

　　二、突出“五个重点”，推动党建工作深入开展

　　一是加强思想建设。坚持和完善各级中心组学习制度，利用“三会一课”和采用专题辅导、形势报告、讨论等多种形式，分层次、多渠道地组织开展政治理论学习，深入学习贯彻党的十七大精神，牢固树立科学发展观，用科学理论武装党员干部头脑。开展“观念与创新教育”，大力倡导“负重奋进，同心跨越”的企业精神，引导广大党员干部自觉树立市场意识，应对激烈的市场竞争。

　　二是加强组织建设。以创建“四好班子”为载体，教育引导各级领导班子成员讲党性、重品行、作表率，提升领导班子的整体功能。要根据公司发展实际，及时组建了杂谷脑公司党委等5个党委，完善党的组织，配备党务干部，使党的基层组织设置和党建工作同步推进，做到哪里有员工队伍，哪里就有党的工作、有党的组织和健全的组织生活，确保党组织覆盖面达100%。注重双向培养，着力把生产一线骨干发展为党员，把党员培养教育成生产骨干。

　　三是加强制度建设。按照党的先进性长效机制建设要求，修订完善了《公司党建工作责任制实施意见》、《推行党务公开的实施意见》、《推行发展党员票决制的实施意见》和《党费收缴、使用管理办法》等规章制度，逐步形成了一套行之有效的党建工作制度体系，提升了公司系统党建工作制度化、规范化、标准化建设水平。

　　四是加强作风建设。推行以党委委员联系党代表、党代表联系党员、党员联系群众的“三联”制度，逐步建立了党群密切联系机制。按照“特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律”的要求，在各级领导班子和领导干部中开展作风整顿建设活动，大力倡导营造用心想事、用心谋事、用心干事的浓厚氛围，增强敢想、敢干、敢拼、敢闯的意识，着力培养积极进取、真抓实干、敢于负责、重在执行的良好作风。

　　五是加强反腐倡廉建设。认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，完善党风廉政建设责任制考核体系，加强党员领导干部和关键点人员廉洁从业教育。强化源头治理，加大构建惩防体系工作力度，建立有效的制度保障体系和权力运行监控机制，逐渐提炼形成廉洁文化理念。

　　三、发挥“四个作用”，党建与中心工作协调发展

　　一是发挥政治核心作用，推动公司持续快速科学发展。面对资产结构不合理、竞争能力不强、盈利能力差、抗风险能力弱的现状，公司党组始终坚持不懈地在实践中探索企业发展规律，提出了“大力发展水电，慎重发展火电，积极开发新能源，优化发展上下游产业”的发展思路，使公司生产经营和改革发展在攻坚克难中始终沿着正确方向不断推进，2007年实现了扭亏为赢。四川汶川“5.12”特大地震发生后，公司党组科学、有序、有力、有效地领导、指挥、协调抗震救灾和恢复重建，在地动山摇中挺起了干部员工的坚强脊梁，确保了无一名员工伤亡，为抗震救灾提供了可靠电力保障。宝珠寺电厂被党中央、国务院、中央军委联合表彰为“抗震救灾英雄集体”。

　　二是发挥战斗堡垒作用，努力完成各项中心工作。公司系统各级党支部着力抓好党员经常性教育和管理，以开展“强核心、固堡垒，全面提升基层党组织建设标准化水平”活动为契机，扎实开展“党员先锋工程”、“党员责任区”、“党员示范岗”、“党员挂牌上岗”、“党员身边无事故”、“做时代楷模、创示范业绩”等“创先争优”系列活动。广安公司党委开展的“党员当先锋”活动和宜宾分公司党委开展的“创建安全型、学习型、服务奉献型党支部和创先进经济指标、创优秀工作质量”等主题实践活动，为广大党员在安全生产、经营管理、规划发展、扭亏增盈、结构调整、工程建设等重点工作发挥作用搭建了平台。

　　三是发挥模范带头作用，切实加强领导班子建设。公司系统各级领导干部自觉适应科学发展要求，按照“敬业、开拓、务实、清廉”的要求，切实加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风建设，不断提升判断形势、把握机遇的能力，谋划工作、务求实效的能力，抓班子、带队伍的能力，攻坚破难、勇挑重担的能力。通过深入开展“四好”领导班子创建活动，着力把各级领导班子建设成为讲原则、重感情、团结和谐、有凝聚力和战斗力的坚强集体，广大领导干部成为了员工群众的“贴心人”、“主心骨”，为员工群众树立了表率和榜样，为员工群众树立了表率和榜样。

　　四是发挥先锋模范作用，彰显共产党员的先进性。公司系统广大党员自觉增强党性锻炼，努力提升技术业务技能，争当观念更新、对标优化、务实敬业、岗位创效、科学发展“五个先锋”。组织开展了“党员四先”、“党员四零”等主题实践活动，广大党员在抗冰保电、抗震救灾、灾后恢复重建及推进企业中心工作中，勇挑重担，成为了中坚力量，用自己的一言一行带动和影响了员工群众，形成了众志成城推动企业持续健康科学发展的良好局面，充分体现了共产党员的先进性。