攀钢全面部署学习贯彻十六届四中全会精神工作

攀钢全面部署学习贯彻十六届四中全会精神工作

　　日前，攀钢下发《攀钢学习贯彻党的十六届四中全会精神的安排意见》，对全公司学习贯彻党的十六届四中全会精神工作进行安排部署。这是攀钢继（集团）公司党委中心组专题学习十六届四中全会精神，召开学习贯彻全会精神干部大会后，为进一步深入推进全公司学习贯彻十六届四中全会精神，掀起学习贯彻高潮作出的一项具体措施。

　　攀钢（集团）公司党委提出，要把认真学习、深刻领会、全面贯彻十六届四中全会精神作为攀钢当前和今后一个时期的重大政治任务，抓紧抓实抓好。攀钢将在今年9月至2005年6月间，组织全公司党员干部，重点是副科级以上的领导干部，特别是两级党委中心组成员中，分7个专题对胡锦涛同志在十六届四中全会上的重要讲话、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、中国共产党第十六届中央委员会第四次全体会议公报、《人民日报》社论《加强党的执政能力建设的重要纲领》等内容进行学习，并要求全体党员干部在读懂、理解透的基础上，既要从总体上把握十六届四中全会的主要内容和精神实质，又要将学习贯彻全会精神与学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想中蕴含的执政思想结合起来，充分认识加强党的执政能力建设的重要性和紧迫性，深刻理解《决定》提出的党执政55年的主要经验，加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务，以及“以提高党的执政能力为重点，全面推进党的建设新的伟大工程”的整体部署，进一步增强大局意识，紧紧围绕当前党和国家的工作要求，把思想和行动统一到中央精神上来，把智慧和力量进一步凝聚到实现跨越式发展、把攀钢建成具有国际竞争力的现代化大型钢铁钒钛企业集团的奋斗目标上来。

　　为确保学习效果，攀钢（集团）公司党委要求各单位、各部门，一是要提高认识，加强领导，增强学习自觉性。二是要形式多样，扎实开展，迅速形成声势。两级党委中心组要在学习中充分发挥示范带头作用，各分（子）公司、厂矿单位宣传、组织、纪委、统战、工会、团委，以及（集团）公司党校、报社、电视台等部门要分工合作，开展形式多样、生动活泼的学习教育和宣传活动，使十六届四中全会重要精神“进车间、到班组、入人脑”，确保学习收到实效。三是要理论联系实际，学以致用、注重实效。通过学习，真正解决影响本单位改革发展稳定的重大问题，解决影响攀钢队伍建设和党的建设的重大问题。四是抓好结合，推动工作。把学习贯彻十六届四中全会精神与攀钢“党员先进性教育”活动、职工素质工程建设、深化改革、三期工程建设、文化建设等工作紧密结合起来，把广大党员干部和职工的思想和精力引导到完成攀钢生产经营的目标上来,进一步发挥党组织的政治核心作用，着力提高加快把攀钢建设成为具有国际竞争力的现代化大型钢铁钒钛企业集团的能力。五是加强督促检查，不断把学习引向深入。公司相关职能部门要加大对十六届四中全会学习情况的检查考核力度，并在适当时机进行专题检查调研；各单位要认真总结本单位学习贯彻十六届四中全会精神的先进经验，及时发现学习贯彻中的突出典型，充分发挥典型的示范引导作用，推进工作，采取有效措施，不断把学习活动引向深入，迅速兴起学习贯彻十六届四中全会精神的高潮。