航天科工集团征求专家对开展先进性教育活动意见建议

航天科工集团征求专家对开展先进性教育活动意见建议

　　2月21号，航天科工集团公司召开航天院士、专家代表座谈会，征求他们对航天科工集团公司保持党员先进性教育活动开展的意见和建议。航天科工集团公司党组成员、副总经理、先进性教育活动领导小组副组长、薛利和办公室有关成员到会听取了大家的意见和建议，老院士陈敬熊、刘兴洲、黄瑞松，老专家张志鸿、沈铮铮、杨宝奎、陈国新、陶巍、廖泰安等9人出席了座谈会。

　　座谈会上，院士、专家们畅所欲言，并结合各自实际，就航天科工集团公司开展共产党员先进性教育活动的重要性、必要性，教育活动应着重解决哪些主要问题和应采取哪些有效措施以及整治科技不正之风等问题提出了意见和建议。

　　院士、专家们表示要通过开展先进性教育活动，在航天科工集团内部形成树立典型，弘扬正气，倡导学先进、赶先进的良好氛围；要针对航天科工集团公司科研生产任务日益繁重的形势，有效地发挥共产党员模范作用，圆满完成国家给我们的艰巨任务；要提高领导班子民主决策、科学管理的能力和水平，为广大航天职工做出示范和表率；要把发挥党员先锋模范作用与提高党的执政能力紧密联系起来，与党和人民的事业紧密联系起来，从而使广大干部职工努力在本职岗位上做出不平凡的业绩。

　　院士、专家们在谈到航天系统内外的不正之风和腐败现象时，非常气愤，并特别批评一些单位存在着的不良风气，一些人只讲单位、个人利益，不讲国家利益，单位之间无序竞争、不讲大局，有时不请客、不送礼就办不成事。个别单位评定技术职称时也存在着不正之风，一些人不通过正常评定程序，内定指标，带帽下达，侵占职称评定名额；还有一些领导干部没把心思放在加强管理上，工作不深入、不扎实，热衷于攻读与本职工作关系不大的在职研究生，在职工中造成不好的影响。有的院士还一针见血地指出，在个别单位存在着“科技腐败”现象，如有的领导干部基本上没有在科研线上实际工作过，在科研成果评功授奖时却千方百计地要署上自己的名字，而真正做出了贡献的一线科研人员或者排名靠后、甚至被挤出名单之外，多年的辛勤付出得不到认可，由于怕领导给“穿小鞋”，即使有意见也不敢提，打击了他们的工作积极性。如此种种，这些少数党员干部不仅未能体现出共产党员的先进性，而且使党组织的威信从某种程度上有所降低。因此，院士、专家们殷切希望航天科工集团公司各级领导和广大党员通过这次保持党员先进性教育活动，重温党章，认真对照党员标准自我检查，整改解决自身存在的问题，用正反两个方面的典型，激励大家。建议教育活动应有所侧重，要把教育对象重点放在各级领导班子及其成员身上，从自身做起，做出表率，带动和影响普通党员的教育活动，确保教育的效果，不走过场。

　　同时他们希望各级领导讲求实事求是，注重型号科研研制和飞行试验的特殊性，探索学习教育活动的好方法和好形式，做到型号科研生产与党员先进性教育活动“两不误、两促进、双丰收”。在重大决策面前，要充分考虑科研人员和广大职工的利益，广泛听取群众意见，自觉接受群众监督。大家还建议集团公司领导，将先进性教育活动和航天科工集团公司作风整顿结合起来，与廉洁文化建设结合起来，与探索党建工作长效机制结合起来。重点突出宣传领导干部、科技人员和生产人员等方方面面的典型，用先进的思想引导干部职工的信念，用榜样的力量激励干部职工的精神，用航天精神带动干部职工们完成好先进性教育活动，希望通过此次先进性教育活动让群众真正看得到党员形象的新变化和科研一线的新成果。

　　薛利同志在座谈会上代表航天科工集团公司党组表示，听了院士、专家们诚恳的意见和建议很受教育和启发，对大家提出的问题要认真分析、查找问题产生的根源，要敢于面对，只有深入下去我们才会发现问题，才能从根本上解决群众关心关注的问题，在保持党员先进性教育活动中切实强化制度建设、廉洁文化建设和加大群众监督力度，用航天崇尚科学、严谨务实等优良传统来抵制目前科技领域中的不正之风。同时，她对老同志们的真心帮助表示感谢。

　　薛利还就航天科工集团公司先进性教育活动的安排，谈了自己的看法。她说，要在思想认识上进一步提高广大党员对教育活动的认识，使大家从提高执政能力、巩固执政地位的高度来认识开展先进性教育活动的重要意义，要时刻牢记“国家利益高于一切”的集团核心理念，最终的落脚点是完成好科研生产任务和开展好先进性教育活动。要在作风上牢固树立科学发展观，按照科学规律办事，尊重科学、尊重规律、尊重人才，眼睛向下，心系群众，胸怀大局。要从制度上建立健全监督制约机制，要对青年干部加强理想信念教育和党的基本理论教育，克服权贵思想，反对自由主义倾向。要真正按照院士、专家们所希望的那样，真抓实干，抓出实效，不走过场。