中国中化集团创新援藏工作模式

中国中化集团创新援藏工作模式

　　根据中央的部署，2002年7月，中国中化集团公司（简称“中化公司”）对西藏日喀则地区岗巴县实施对口支援。近四年来，中化公司共派出两批援藏干部进藏工作，已投入援藏资金2100多万元。针对岗巴自然环境较差，人口少、居住分散，特别是农牧民缺乏致富技能等情况，中化公司的援藏人员从探索和创新援藏模式入手，确立了“工程援藏与智力援藏相结合，推动经济发展与转变思想观念相结合”的”二结合”援藏工作方针，把引领农牧民增收致富作为援藏工作的出发点和落脚点，把培养农牧民增强致富技能作为援藏的一项重要工作来抓。几年来，通过多渠道、多层面实施培训，岗巴县已有一批农牧民彻底改变了原来的生产方式，不仅现金收入大幅度增长，而且拥有了持续增收致富的技能。

　　2004年，中化公司援藏队在岗巴镇雪村盖起了蔬菜大棚，并从山东请来技术员长期驻扎种植基地教村民种植蔬菜。2005年，雪村的温室大栅扩建为15座，雪村15户农民在技术员的指导下用温室大栅种植蔬菜，年均收入10000元以上，最高的一户达15000元。现在棚里种植的蔬菜在岗巴供不应求，大棚蔬菜上市以后，岗巴人首次吃到了在自己的土地上生长的新鲜果蔬，不仅有青菜、青椒、黄瓜、西红柿等，而且还有西瓜。在海拔4700多米的地方种植蔬菜，不仅使部分农牧民率先走上致富道路，更重要的是使更多的人看到了致富的希望，给当地农牧民带来了观念上的改变，商品经济的意识已经深入人心。

　　针对当地农牧民缺少致富技能等情况，中化公司援藏队开展了木工、医疗、绘画等一系列技能培训，“输血”与“造血”相结合，使一批农牧民通过免费技能培训改变了原来落后的生产方式，提高了持续增收致富的技能，一定程度上促使当地农牧民转变了传统思想观念。同时通过素质培训为当地培养了一批较高素质人才，改善了当地的人才结构，探索出了援藏工作一条新路子。 

　　目前，中化公司在西藏和内地共建立了7个培训点，在学和已学成毕业学员80多名。此外，岗巴县雪村蔬菜种植基地已成为农牧民学习蔬菜种植技术的示范培训基地。

　　实施对口支援工作以来，中化公司把面向基层，改善广大农牧民生产，生活条件，促进农牧民生活水平不断提高作为对口支援的出发点和落脚点，扎实开展各项工作。先后为岗巴县建起了５个乡镇卫生院、６座乡村桥梁，兴修各项水利设施、农牧民安居工程，在日喀则市购建了岗巴县办事处，并为县里新建了广播电视大楼、农牧综合服务楼、县城幼儿园等。这些基础设施的建设，为岗巴县经济，社会的全面发展起到了一定的支持作用。此外，他们还紧紧围绕拓展广大农牧民增收致富渠道开展项目建设，新建县城临街铺面房，用于岗巴县及外来经商者开办商店、餐饮、旅店、娱乐等第三产业和服务业。现在，昔日寂静的小县城已有多家超市、百货店、肉菜店、饭馆、网吧等，方便和丰富了县城及周边居民的生活。