神华集团神东加强廉政教育 筑牢管理人员道德防线

　　据统计，神华集团神东今年累计有6000多名党员干部不同程度地受到了廉洁从业教育，纪律意识、法制观念明显得到强化，干事创业的积极性也得到了激发。

　　今年以来，神华神东纪委针对部分单位和部门领导人员纪律意识淡薄、不能很好地行使手中权力的新特点，着力丰富教育内容、创新教育形式、拓展教育范围，从思想源头上进行防腐。如，有效运用箴言、漫画、故事、案例、事迹等资源，形象化、具体化、生动化教育内容，克服枯燥、呆板、教条的弊端，突出鲜活性；坚持“用身边事教育身边人”，即及时通报查处违纪案件，使受教育者切实感到教训就在身边，提升说服力；把参观监狱、看守所作为廉洁警示教育的内容，让受教育者深切感受腐败的巨大“成本”。在形式上，采取了谈心、学条规、听讲座、览简讯、书警言、看短信、写感悟、阅公开信、读从业教育书籍、观正面典型电视剧“十部曲”。在范围上，拓展到各矿区队办公场所、神华神东公司联合办公大厅、神华国贸公司招标楼，受众扩展到科级干部和公司机关各主管，扩大了教育面。

　　1至10月份，神东纪委共在《神东电视台》播放警示片、讲座20次，在《神东煤炭报》刊登党纪条规小知识9篇，在神东煤炭信息网反腐倡廉栏目刊登案例、漫画、警言、条规、体会52篇（幅），编辑下发《纪检监察工作简讯》20期，在神东机关办公楼和国贸公司招标楼各电子屏上滚动播出廉洁警句、漫画24条（幅），在调度会、“小金库”专项治理动员部署会上通报违纪案件8起，从OA办公系统向科级以上干部发廉洁公开信（寄语）2次，给助理级以上干部发送廉洁短信2900多条，向600名管理干部发放了《镜鉴—国有企业廉洁从业教育读本》，对5名违纪情节较轻的干部进行了诫勉谈话教育，组织5000多名党员干部观看了以正面典型王瑛同志为原型的电视剧《远山的红叶》，有100余名干部参加了公司纪委组织开展的廉洁书画作品征集活动，有11个基层单位348名科级以上干部、经营管理人员到监狱、看守所接受了警示教育。内容丰富、形式多样的廉洁教育，不仅入了受教育者的耳和脑，还触动了思想、震撼了他们的心灵。 

 　　神华神东纪委还将廉洁教育纳入党风廉政建设责任制的考核范畴，保证了教育的严肃性、持续性和有效性。