大唐集团技师、高级技师远程考评答辩获得成功
11月10日至19日,大唐集团首次借助视频会议系统组织实施了2006年技师、高级技师远程考评答辩。
大唐集团实施技师、高级技师职业技能鉴定是加强高技能人才队伍建设的重要方面,凭借远程视频会议系统实施技师、高级技师考评答辩是一种管理创新,是该集团公司继专业技术资格评定采用网上评审新方式之后,现代化信息手段在人才评价中又一次成功实践。这种考评答辩方式,既可以为企业、个人大幅度节省差旅费用支出,降低管理成本,又可以避免人员外出,相对增加了员工为企业有效工作时间,同时,在镜头下的考评、答辩更体现了公平公正,避免了说情等人为因素。
大唐集团党组成员、纪检组长邹嘉华,人力资源部主任武洪举、副主任杨俊平亲临远程答辩现场,兴致勃勃地了解、观摩13个专业组的答辩情况,与考评专家进行对话,听取他们对本次技师、高级技师鉴定的意见和建议。
本次技师、高级技师远程考评答辩组织复杂缜密,系统资源充分利用,全集团公司所属企业在不同地域参加了活动。鉴定考评分为资格申报、资格初审、理论考试、远程答辩、档案证书处理五个阶段,涉及636名参评人员、52名专家,174名考务人员,10个专业(40个工种)、56个企业,全系统共有900余人参与了本次鉴定考评工作。
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