党史学习教育开展以来，云锡控股公司党委切实提高政治站位，紧紧围绕“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的目标，聚焦“学党史、悟思想、办实事、开新局”的任务要求，扎实有序做好规定动作，突显特色创新自选动作，推动党史学习教育往深里走、往实里走。
精准谋划抓推进
党中央、云南省党史学习教育动员大会召开后，云锡控股公司党委第一时间召开常委会议和中心组集中学习扩大会议，及时制定下发实施方案、组建领导机构、建立工作机制，推动党史学习教育全面开展。结合党史学习教育标准高、要求严、内容多的实际，在学深学透上级文件精神的基础上，围绕党史学习教育动员大会——“七一”庆祝大会——党的十九届六中全会——党史学习教育总结大会三个重要时点和贯穿全年工作，结合实际列出23项重点任务48个子项进度计划清单，细化拟定领导班子每周学习安排，形成系列“操作指南”。为确保党史学习教育精准有序开展，成立党委书记任组长、党委副书记任副组长、组织人事部和党委工作部具体牵头负责的领导小组，抽调总部相关部门和所属单位人员组建综合协调组、实践活动组、新闻宣传组、材料简报组四个工作专班，纪检、工会、共青团等各系统跟进同时部署落实相关工作，构建起党史学习教育横向到边、纵向到底，上下互通、情况互联的工作格局。
丰富载体学党史
党史学习教育开展以来，云锡控股公司党委搭建学习平台、创新学习形式，多维度、全方位推动党史学习往深里走、往实里走。抓实党委理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日活动，部署推进四个专题学习，促进党员领导干部按照“3+3+1”即“3个深入学习领会”“3个深入研读”“1个用好”的要求潜心学习，做到先学一步、学深一层。目前，各级党委理论学习中心组累计开展党史专题学习研讨28次，各党支部累计组织学习385次、主题党日活动305次。做好党史学习用书征订学习工作，确保配发到位、落实到每名党员，对离退休老党员采取专人负责“送学上门”的方式将书籍送至家中，四本必读书籍征累计订发放22108本。坚持媒体平台联动、线上线下互动，发挥好云锡控股“两微两网”平台、“一报两刊”作用，开辟“奋斗百年路 启航新征程——沿着习近平总书记指引的方向奋勇前进”宣传平台，开设学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行四个子栏目和“学党史·历史上今天”专栏，开展“信仰的力量、党在我心中”主题征文活动，为党史学习教育营造了浓厚舆论氛围。围绕开展“永远跟党走”群众性主题宣传教育，拟定了具有云锡特色“四个一百”活动方案，即：办好百件实事、讲好百个故事、传好百首诗歌、学好百人事迹。目前，正精心组织筹备“云锡同心跟党走”庆祝中国共产党成立100周年职工文艺汇演、“学习强国”学习竞赛、党的创新理论我来讲暨“红土地之歌”演讲比赛和诗歌朗诵、“咏经典·传家声·颂党恩”亲子诵读、职工书法美术摄影作品展等活动，让百年党史深入人心。把“清明祭英烈”活动作为党史学习教育的一项重要内容，组织700余名党员就近到昆明抗战胜利纪念堂、中共云南地下党建党旧址、中共云南省一大会址、云南陆军讲武堂旧址、朱德故居等红色教育基地和蒙自、个旧、郴州等地的烈士陵园开展祭扫烈士陵园、讲述红色故事等活动，以史明志，以史励行。深入挖掘红色资源，在中共个旧锡矿特别支部建立地——李鑫烈士在云锡矿山组织工人运动的原址加快打造党史教育基地，组织开展现场党课教学，引导党员干部传承红色基因、弘扬革命精神。
深入宣讲悟思想
把宣讲工作作为重中之重，坚持请进来，邀请云南省委宣讲团成员到云锡举行宣讲报告会，为云锡控股富有成效开展党史学习教育提供启发性思路。抓好内部互动，成立由云锡控股公司党委书记任团长、其他党员领导班子成员任副团长，所属单位党委书记和云南省国资委党委党史学习教育宣讲团云锡成员共计29人组成的党史学习教育宣讲团，深入各所属单位组织开展党史学习教育宣讲工作。宣讲团成员在牢牢把握宣讲主题主线的前提下，坚持用生动活泼、接地气的语言讲好党史故事，讲好革命先烈、英雄模范、时代楷模的感人故事，让广大党员在感悟思想伟力中不断提高政治“三力”，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。各基层单位把专题宣讲与讲党课相结合，多方式、多渠道讲好党的百年故事：云锡职业技术学院开展“党的故事”进校园活动，组织思政课骨干教师向广大师生专题宣讲党旗下的云南光辉、宣传云锡革命故事。广元公司党委与锡城街道鄢棚村党总支联合开展党史学习教育党课宣讲活动，结合乡村振兴等国家惠民政策进行宣讲，引导广大党员感受生活巨变，铭记党的恩情。老厂分公司党委着力打造先锋驿站，建成党史学习长廊，组织党员学习交流，切身感悟百年大党、百年云锡、百年老矿的精神密码，进一步坚定信仰信念，砥砺初心使命。
用心用情办实事
坚持职工群众利益无小事，组织“庆建党百年 办实事百件”——“我为群众办实事”实践活动，在广泛征求基层意见、深入调查研究、了解职工群众需求的基础上，围绕发挥基层党组织、党员和党员领导干部“三个作用”，结合岗位实际，从最困难的群众入手，从最突出的问题抓起，从最现实的利益出发，研究制定“我为群众办实事”实施方案，初步拟定了领导班子民生实事计划和班子成员为民办实事清单，推动各级党员领导干部用心用情解决基层改革发展难点堵点和职工群众急难愁盼问题。各基层党组织以推行“双报到双服务双报告”为契机，与开展“两队一岗一区”活动相结合，组织在职党员下沉街道社区为群众服务，积极参加岗位建功、志愿服务和学雷锋活动，切实打通联系服务群众的“最后一公里”。云锡控股公司党委工作部党支部与老厂分公司竹叶山坑党总支结对共建，联合组织开展助力矿山复垦植树活动，着力解决生态治理问题，改善职工工作环境。郴州公司、研究院公司以持续推进爱国卫生7个专项行动为重点，组织党员义务开展种植花草、卫生清理、防疫消毒等工作，努力为职工创造干净整洁的工作环境。大屯锡矿党委针对出入厂区生活区必经道路因大雨形成泥泞坑洼影响职工群众正常出行的问题，组织党员开展志愿服务填平路面，得到了职工家属纷纷“点赞”。
学用结合开新局
云锡控股公司党委立足把学习教育成果转化为企业高质量新发展的刚性举措，围绕“十四五”规划和全年目标任务全面精准施策，以党建领航生产经营和改革发展开新局。开年以来，紧紧抓住主产品锡、铜金属市场价格涨幅创下近年新高，产品锌金属阶段性涨幅较大的有利时机，积极组织生产，强化市场运营，奋力改革攻坚，一季度营业总收入157亿元、利润总额2.42亿元、企业增加值16.7亿元，同口径比增幅分别为54%、259%、102%，全面实现一季度“开门红”。深化银企合作，先后与工商银行、交通银行、国家开发银行、农业银行、浦发银行、华夏银行深入交流，初步达成合作意向，在防风化债等重点难点工作上取得实效。加快落实国企改革三年行动方案同，充分学习运用先进企业改革成功经验，在加快业务流程、管控架构和制度体系优化再造，着力提升总部管控效率和管理价值，实施下属企业经理层任期制、契约化管理方面取得明显成效，为云锡控股打造云南省以锡为主的有色金属产业整合发展平台和有色金属产业集团夯实了基础。
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