南京国资委四项措施促进“四好”创建工作

  　　南京市国资委积极探索党对国有企业政治领导的有效机制，健全完善公司法人治理结构，创建活动取得较好成效。其主要做法有：（一）层层发动、凝聚共识，力求“创有方向”。通过对企业领导班子建设过程中的成绩、问题、途径、前景的分析，增强企业搞好创建活动的自信心、紧迫感、主动性和创造力。（二）融入大局、乘势而上，力求“创有生气”。将创建活动融入企业改革发展中，使其与各企业的中心任务、工作大局相互促进，相辅相成。（三）立足常规，落实标准，力求“创有载体”。做好常规工作，努力把企业领导人员的思想认识、行为方式和精神状态有效地引导到创建活动中来。（四）考优评先，带动全面，力求“创有实效”。通过改革创新考评模式，表彰先进集体以及宣传推广典型经验，把创建活动推向常态化。