山东钢铁集团监事会努力寻求监督制衡新突破

　　山钢集团监事会成立以来，认真贯彻落实省管企业监事会工作会议精神，把建章立制、熟悉情况、加强监督作为工作重点，积极创造条件实现企业法人治理结构的不断完善和决策程序的科学合理，实现了监督到位，保证了决策正确，促进了企业战胜困难、持续发展。一是董事会、党委、经理层高度重视监事会工作。集团公司按照省国资委关于省管企业监事会工作的要求和工作部署，在落实机构、明确职责、支持和保证监事会工作正常开展方面，提出明确要求并为监事会工作创造良好条件。责成办公室承担监事会综合办事机构的职能，纪委/审计监察部承担相关专业业务的具体承办和工作落实。集团董事会主要领导带头接受监督，全面安排决策过程的监事会参与与监督。通过制度强化、日常工作落实和董事会及其它决策形式会议向监事会全面公开等方式，确保监事会全面行使监督职权，落实监督职能，重要事项做到主动向监事会通气，使监事会监督方式上明确、内容上具体。二是监事会努力创造条件实现良好开局。山钢监事会一成立就创造性地开展工作，明确了明确监事会成员职责分工、监事会工作办公室及专职人员工作职责，形成了监事会会议制度、报告制度、学习制度等制度，要求各位监事在调查研究、沟通协调、提高素质、注意工作方法和不断提高监事监督工作科学化水平等方面加强学习，尽快进入工作状态，打开工作新局面。监事会进驻企业以后，立即着手进行调查研究，与公司领导面对面交流，掌握全面情况；查阅财务资料和各项会议资料及工作制度，与企业中层人员及相关单位主要负责人进行谈话，很快熟悉了企业情况和决策机制。在此基础上，监事会制定了《山钢集团监事会工作规则》等一系列工作制度，明确了监事会职权、工作方式、议事规则，对完善公司法人治理结构、规范监事会工作、促进企业健康持续发展具有重要意义；研究制定了年度工作计划，明确工作目标、指导思想、工作内容及保证措施。在深入研究的基础上，制定了关于《保障集团公司监事会依法履行职责有关事项的通知》。三是监事会自身建设得到不断加强。监事会全体成员自觉遵守监事会工作的各项纪律和履职要求。在业务上不断加强学习，以监事会工作制度汇编和谭成义主任讲话为重点，加强学习研究，虚心学习省内外监事会工作先进经验，听取企业各方面意见和要求，以打铁先要自身硬的姿态先学一步、学深一步；在工作作风上，认真遵守监事会行为规范和集团公司有关规定，倡导务实求效的风格，注重调查研究，摸清情况，主动与企业领导人员和各部门专业人员沟通交流，提出中肯意见和建议。