中国重汽商用车公司重视高技能人才队伍成长

中国重汽商用车公司重视高技能人才队伍成长

　　中国重汽商用车公司结合企业实际制定技师、高级技师管理奖励办法，激励他们在生产经营中解决实际问题，推动企业技术创新和实现科技成果转化。橡胶密封件厂对通过专业技术等级考试、考评获得工人技师、高级技师资格的，分别给予一次性奖励500元和1000元，日前，厂里已有2名员工得到了奖金。与已获得技师、高级技师资格的员工，签订立项聘任书，对完成攻关任务的，经审核确认给予2000元的奖励。实现经济效益突出的攻关项目，企业按照实际创造价值给予一定比例的奖励。