南方电网面向全球诚聘直流输电技术
国家重点实验室（筹）主任的公告

2015年9月30日，国家科技部批准南方电网有限责任公司以“国家能源大电网技术研发（实验）中心”为基础，建设“直流输电技术国家重点实验室”。

为加快做好实验室建设工作，根据国家科技部《依托企业建设国家重点实验室暂行管理办法》规定，经研究，决定面向全球选聘直流输电技术国家重点实验室（筹）主任。现将有关事项公告如下：

一、岗位及职责

直流输电技术国家重点实验室（筹）主任 1人

主要负责直流输电技术国家重点实验室建设和管理工作；吸引和聚集优秀学术带头人和学术骨干，构建在国内外有较大影响力的创新研究团队；组织承担国家重大科技项目，取得标志性成果；促进实验室基础研究与生产实际的有机融合，加强实验室对外学术交流，提高实验室的国际知名度等。

二、资格条件

1、德才兼备，具有较强的组织管理和协调能力、敬业精神和团队精神；

2、长期从事直流输电技术方面的相关研究，在本领域为杰出学术带头人，研究成果得到国内同行认可，获得直流输电技术方面国家科技进步奖的主要完成人优先；

3、对本实验室建设和学术研究工作有战略性构想和创新性思维；

4、具有正高级（电气类）专业技术职称，身体健康，原则上年龄不超过55岁。

三、选聘程序

根据国家科技部《依托企业建设国家重点实验室暂行管理办法》规定，按照公开报名、资格审查、答辩面试、研究决定、发文聘任等环节开展招聘工作。

四、报名时间、方式

（一）报名时间

即日起至2016年1月26日24:00。

（二）报名方式

有意者请将《直流输电技术国家重点实验室（筹）主任选聘报名表》（word、pdf两个版本），连同主要科技奖励、论文著作、专利情况、主要业绩的证明材料（扫描件），发送至报名邮箱（sepri@csg.cn），邮件主题和报名表命名格式为：应聘直流输电技术国家重点实验室主任+姓名。

五、其他事项

1、实行任期制。每届任期5年，可连评连任。

2、保证任期内每年在实验室工作时间不少于9个月。

3、实行协议薪酬制，具体薪酬面议。

4、应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动协议。

5、在招聘过程中，我们承诺为各位应聘者保密。为加强对招聘工作的监督，特设立监督电话：020-38120877。

招聘咨询电话：020-38120831(周一至周五9：00-12:00)。

2016年1月20日

附件：直流输电技术国家重点实验室（筹）主任选聘报名表